연봉 테이블만 가면 작아지는 당신을 위해

연봉 협상 가이드 : 연봉 협상 팁, 연봉 협상 멘트, 연봉 협상 잘하는 법

마침내 꿈꾸던 직장으로부터 제안을 받으셨군요. 포트폴리오와 같은 서류 전형, 채용 담당자와의 전화 통화, 그리고 채용 관리자와의 인터뷰를 거쳐 이루어낸 결과입니다. 이제 마지막 관문이 남았습니다. 바로 연봉 협상입니다.

연봉 협상은 단순히 제안을 수락하는 것이 아니라 앞으로의 커리어와 삶에 큰 영향을 미칠 중요한 과정입니다. 성공적인 협상을 위해서는 충분한 준비와 자신감이 필요합니다. 이 글에서는 연봉 협상을 성공적으로 이끌기 위한 13단계 방법들을 구체적으로 안내해 드립니다.

연봉 협상 준비 : 알아야 할 필수 사항들

출처 : 원티드

1. 시장 조사로 자신의 가치를 파악하세요

먼저, 제안받은 직무와 관련된 업계의 연봉 수준을 조사하세요. 직무의 성격, 경력, 위치 등 여러 요소를 고려해 해당 직무에 적합한 연봉이 어느 정도인지 파악하는 것이 중요합니다. 원티드 같은 사이트를 활용하여 비슷한 직무를 가진 사람들이 얼마를 받고 있는지 알아보세요.

이 정보를 바탕으로 고용주에게 현실적이고 객관적인 데이터를 제시하세요. "제 조사에 따르면..."이라는 표현을 사용하면 단순히 더 높은 연봉을 요구하는 것이 아니라는 점을 효과적으로 전달할 수 있습니다.

2. 자신의 가치를 강조하세요

연봉 협상에서 성공하려면 연봉 협상 팁과 연봉 협상 멘트를 참고하고 자신이 회사에 어떤 가치를 제공할 수 있는지를 명확하게 설명해야 합니다. 이전 직장에서의 성과를 통해 회사에 실질적인 기여를 했음을 구체적으로 제시하고 새로운 고용주에게도 비슷한 가치를 제공할 수 있음을 어필하세요. 예를 들어 이전 직장에서 주도한 프로젝트가 매출 증가에 어떤 역할을 했는지 구체적인 수치를 들어 설명하세요.

출처 : 무한도전

연봉 협상 13단계 : 성공적인 협상으로 가는 길

1. 이왕이면 전화 혹은 대면으로 협상하세요.

이메일보다는 전화나 직접 만나는 것이 더 효과적입니다. 즉흥적인 질문이나 대답이 가능해 대화가 원활하고 유연해집니다.

2. 시장 조사를 하세요.

업계, 직무, 위치 등 여러 요소를 고려하여 해당 직무의 연봉 수준을 조사하세요. 이를 통해 합리적인 연봉 범위를 설정하고, 협상에 필요한 자료로 활용하세요.

3. 자신의 가치를 강조하세요.

당신이 회사에 기여할 수 있는 구체적인 성과와 가치를 강조하세요. 이전 성과를 통해 회사에 얼마나 긍정적인 영향을 미쳤는지를 설명하세요.

4. 연봉 범위를 설정하세요.

정해진 숫자보다는 범위를 설정하는 것이 좋습니다. 예를 들어, 5,500만 원에서 6,500만 원 사이와 같은 범위를 제시해 현실적인 협상의 여지를 남겨두세요.

5. 대화 내용을 미리 준비하세요.

이야기할 논점과 근거를 미리 정리하고 연습하세요. 중요한 숫자나 근거를 잊지 않도록 준비하는 것이 중요합니다.

6. 협력적인 태도를 유지하세요.

협상은 서로의 입장을 고려해 유리한 조건을 찾기 위한 대화입니다. 주장을 관철하려 하기보다는 서로에게 이익이 되는 방향으로 접근하세요.

7. 다른 혜택도 고려하세요.

연봉 외에도 협상할 수 있는 다양한 혜택들이 있습니다. 추가적인 휴가, 유연 근무 시간, 교육 지원 등도 중요한 요소로 고려하세요.

8. 질문을 활용하세요.

대화를 이어가기 위해 질문을 활용하세요. "이 연봉 범위는 유연할까요?"와 같은 질문은 협상 분위기를 부드럽게 만들어 줄 수 있습니다.

9. 면접 중 연봉을 확정하지 마세요.

면접 중에는 구체적인 연봉을 약속하지 마세요. 구체적인 협상은 제안을 받은 후에 이루어져야 합니다.

10. 전문적인 태도를 유지하세요.

협상에서 감정적으로 접근하기보다는, 당신의 경험과 성과가 회사에 어떻게 이익이 될 수 있는지를 강조하세요.

11. 시간을 가지세요.

연봉 제안을 받으면 즉시 수락하기보다는 충분한 시간을 두고 검토하세요. 최소 24시간 정도 시간을 요청하고, 그동안 충분히 고민해 보세요.

12. 대안을 준비하세요.

초기 제안에 대해 더 나은 조건을 요청하고 싶다면, 대안을 제안 할 준비를 하세요. 몇 번의 협상을 거쳐 최종 조건에 도달하는 것이 일반적입니다.

13. 대화 후 감사 인사를 전하세요.

협상이 끝난 후 고용주에게 감사 인사를 전하세요. 이는 프로페셔널함을 보여주고, 긍정적인 인상을 남길 수 있는 중요한 태도입니다.

연봉 협상 샘플 스크립트 : 예시 대화문

"제안해 주셔서 감사합니다. 이 대화를 매우 기대하고 있습니다. 전화로 말씀하신 연봉은 5,000만 원이었는데, 제 조사에 따르면 이 직무의 업계 평균 연봉은 5,500만 원에서 6,500만 원 사이입니다. 또한, 이전 직장에서 제가 주도한 캠페인을 통해 회사가 1억 원의 추가 수익을 달성한 바 있습니다. 이런 이유로 6,000만 원 수준에서 협상이 이루어졌으면 합니다."

이처럼 자신의 성과와 시장 조사를 바탕으로 합당한 연봉을 요구하세요. 고용주가 다른 제안을 한다면, 추가적인 혜택을 고려해 협상을 이어가는 것도 좋은 방법입니다.

결론 : 연봉 협상, 커리어를 위한 중요한 과정

연봉 협상은 커리어 발전의 중요한 과정입니다. 수동적인 태도가 아닌 자신의 가치를 확신하고, 철저한 조사와 준비를 통해 자신 있게 협상에 임하세요. 무엇보다도 협상은 서로의 이익을 위한 대화라는 점을 기억하세요. 협력적인 태도로 원하는 결과를 얻을 수 있습니다.

위 아티클은 아래 링크를 번역 및 편집하여 작성된 글입니다.

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